wydarzenie archiwalne
termin: 15 grudnia
miejsce: Poznań

Kompetencje liderskie i budowanie zespołu w bibliotece – warsztaty stacjonarne

Jeśli kierujesz biblioteką publiczną i chcesz poznać zasady skutecznej komunikacji ze swoimi współpracownikami, zapisz się na szkolenie „Kompetencje liderskie i budowanie zespołu w bibliotece”. Rozpoznasz własny styl przywództwa i jego wpływ na pracowników, nauczysz się stosować podstawowe narzędzia lidera, zrozumiesz mechanizmy dynamiki grupowej i wypracujesz pomysły na usprawnienie współpracy w swoim zespole.

Ilustracja dwóch prostokątnych postaci dających sobie przyjacielski ‘żółwik’. Poniżej znajduje się znak graficzny stylizowany na otwartą książkę oraz tekst: ‘Kompetencje liderskie i budowanie zespołu w bibliotece’, a niżej data ‘15.12.2025’ i godziny ‘10:00–15:00’. Całość utrzymana w czystej, minimalistycznej estetyce.

Adresaci: szkolenie adresowane jest do dyrektorek/dyrektorów, kierowniczek/kierowników wielkopolskich bibliotek publicznych.

Ramowy program szkolenia 

  • Rola lidera w bibliotece
  • Lider vs. menedżer w instytucji kultury
  • Autoanaliza stylu przywództwa
  • Jakie postawy lidera sprzyjają współpracy i rozwojowi zespołu

 

  • Komunikacja jako narzędzie budowania relacji
  • Najczęstsze bariery komunikacyjne w środowisku bibliotecznym
  • Aktywne słuchanie i pytania otwarte
  • Jak rozmawiać w sytuacjach trudnych

 

  • Style przywództwa i praca z zespołem
  • Omówienie stylów przywództwa (model Herseya i Blancharda)
  • Dobór stylu do zespołu
  • Dopasowanie stylu przywództwa do sytuacji

 

  • Dynamika grupowa i motywacja w zespole
  • Etapy rozwoju zespołu (model Tuckmana)
  • Role zespołowe i rozpoznawanie potencjałów pracowników
  • Jak wzmacniać współpracę i motywację w realiach biblioteki

 

  • Informacja zwrotna i ewaluacja pracy zespołu
  • Feedback jako podstawowe narzędzie lidera
  • Modele informacji zwrotnej (m.in. FUKO, SBI)
  • Rozmowa rozwojowa w praktyce
  • Podsumowanie i plan działań wdrożeniowych

Metody pracy

  • Mini-wykład i dyskusja moderowana
  • Ćwiczenia indywidualne i zespołowe
  • Studium przypadku z praktyki bibliotek
  • Praca z arkuszem autodiagnozy stylu kierowania
  • Symulacje rozmów i omówienie doświadczeń

Termin: 15.12.2025 (poniedziałek), godz. 10.00 – 15.00 

Forma: warsztaty stacjonarne 

Miejsce: WBPiCAK w Poznaniu, ul. Prusa 3, P. VI, sala 607

Zapisy:

– udział w szkoleniu jest bezpłatny

– liczba miejsc ograniczona

– decyduje kolejność zgłoszeń

wypełnij FORMULARZ ZAPISU

Kontakt: 

Małgorzata Bochińska, malgorzata.bochinska@wbp.poznan.pl, tel. 61 66 40 874

Organizator: Wojewódzka Biblioteka Publiczna i Centrum Animacji Kultury w Poznaniu

Prowadząca:

Justyna Szymańska – antropolożka kultury, badaczka, edukatorka, trenerka. Współpracowniczka w projektach badawczych realizowanych m.in. na Uniwersytecie Warszawskim, PAN, Mazowieckim Instytucie Kultury, Fundacji Polskie Forum Migracyjne. Od 2013 roku związana ze Stowarzyszeniem Pracownia Etnograficzna, gdzie realizuje warsztaty i projekty edukacyjne, kulturalne, szkoleniowe związane z etnologią i antropologią kulturową. Współpracuje z Fundacją Civis Polonus jako trenerka w programie Ochotnicy Warszawscy, gdzie prowadzi szkolenia o rozwoju wolontariatu w bibliotekach. Posiada doświadczenie zarówno w diagnozach lokalnych dla instytucji kultury, badaniach społecznych, ewaluacji działań projektowych sektora pozarządowego, jak i w badaniach marketingowych i user experience. Tutorka w programie BLISKO NCK dla bibliotek oraz mentorka w programie Dom Kultury+ Partnerstwa Lokalne NCK. Współautorka raportów badawczych i materiałów edukacyjnych na temat młodzieży w bibliotekach.

fot. Wojciech Lubertowicz

Zbliżony portret młodej kobiety w ciepłym, popołudniowym świetle. Leży bokiem, patrząc w stronę obiektywu z delikatnym, neutralnym wyrazem twarzy. Na głowie ma odłożone na czoło okulary przeciwsłoneczne, a w kadrze widać ramiączko czarnego topu. Tło jest rozmyte, w ciemnych i zielonkawych tonach.

Podoba Ci się ten artykuł? Podziel się ze znajomymi: